Vous êtes intimement convaincu de l’intérêt de proposer un accompagnement en santé mentale en entreprise, mais vous avez du mal à l’exprimer clairement à votre hiérarchie ? Vous avez l’intention d’évoquer la thématique avec votre direction mais ne savez pas comment présenter le projet ? On peut vite s’éparpiller lorsqu’il s’agit de santé mentale en entreprise, tant le sujet est vaste… Suivez le guide pour structurer votre propos et convaincre en trois arguments.